答：中控技术的成员非常多，涉猎的行业范围也必将广泛，具体请查阅我们的三折页，上面都有简明扼要的介绍，在面试环节，我们也会跟大家做更详细的沟通。

答：我们的工作地点主要在杭州、西安等地区；分公司的工作地点遍布全国各地。大家在网申时，请查阅公司所在地，根据自己的目标工作地点进行投递。

答：本次校招流程分为简历初筛、测评、现场面试三个环节。专业面试官未到现场的，我们将安排视频面试。面试根据各公司安排，有的岗位是一轮，有的岗位需要两轮，会有人力资源的同事跟大家联络、统一协调安排。

答： 中控技术的职业发展空间非常大，我们为每个人设置了职业发展双通道，一条是技术发展通道，一条是管理发展通道。我们期望通过双通道发展让每位同学都能各尽其能、各显神通！

答：在中控技术的员工通过职业双通道晋升，可以从管理通道晋升，即从普通员工晋升为主管、经理；也可以从技术通道晋升，即从骨干员工晋升为技术专家、权威。我们有非常详细的职级晋升体系，晋升的主要依据是员工的业绩表现和综合能力。

答：中控技术地处最发达的长三角地区，对于能力优秀的同学，我们会提供具有竞争力的薪资福利。刚刚在宣讲中，也提到了我们的薪酬福利的一些内容，具体的政策将会在面试环节跟大家做详细沟通。

答:中控技术的培训体系非常完备，有系统的入职培训、轮岗培训、E-learning 在线培训，专业模块有专业体系的培训、还设有“一对一导师”、“全员导师制”。中控学院每年会根据公司的发展战略，结合员工个人的发展，制定切实的培训计划，帮助员工不断提升各方面技能! 

答:我们会为新入职大学生提供住宿，住宿环境会略优于大学宿舍，具体我们在面试环节会由各公司人事跟大家做详细沟通。

答:公司餐厅提供一日三餐，公司每月发放伙食补贴，大家可以到餐厅刷卡用餐，晚上加班 会提供免费加班餐。 

答:试用期最长不超过 6 个月，试用期表现优秀的，可以提前 3 个月转正。我们鼓励签约学生提前到公司实习，会根据实习期表现，缩短试用期;表现非常优秀的同学，在正式录用后将不再设置试用期。

答:签订合同要三证齐全:毕业证、学位证、报到证!报到进入公司的第一天，即签订劳动 合同!劳动合同一般签订 5 年。 

答:在 Offer 发放时，我们会给大家报到的区间。如本科生报到时间是在 2019 年 7 月-9 月; 研究生报到时间是 2019 年 4 月-6 月。签订三方协议后，我们人力资源部会提前与大家确定报 到具体日期，根据双方约定的时间来中控报到。 

答:这样的突发事件希望越少越好，如果有这样的情况，会根据协议约定进行操作。 

答:我们是规范的公司，周末双休、年假会根据劳动法规定实施，我们是为员工缴纳六险一 金。除国家规定的五险一金外，我们还为员工缴纳意外险，并且公积金会按照12%的比例缴纳。 

答:人事档案、户口和党员关系都可以转移到杭州，具体我们人力资源部会在录用后发放详细的文档告知大家如何操作。